风险策略管理岗(005422)

发布日期:2019-07-19

  • 职位类别:风险类
  • 工作地点:深圳市
  • 所属公司:卡中心总部
  • 招聘类型:社招
  • 招聘对象:全职
  • 工作年限:2年
  • 薪       资:面议
  • 学       历:大学本科
  • 招聘人数:3人

工作职责:

方向一:系统规则
岗位职责:
1、撰写系统策略需求,参与系统分析与流程设计、测试支持、系统上线;
2、制定信用卡审批环节应用策略,撰写应用请示、规则和系统开发需求,参与规则测试与系统部署,监控规则上线后效能,跟进后续优化;
3、评估征信数据与技术产品在审批端的应用策略,监控并跟进后续优化;
4、维护和升级现有系统,快速定位并修复现有系统缺陷;
5、基于审批系统为核心,从系统应用灵活性、可拓展性等多方出发,评估、分析、设计审批系统与其它系统的架构,并给出最优方案。
6、独立承担业务或系统项目全流程管理工作。

方向二:反欺诈
岗位职责:
1、搭建申请反欺诈策略体系,制定反欺诈业务相关规章制度,设计审批规则流程与系统实现方式;
2、制定信用卡审批环节申请欺诈风险防控策略,撰写应用请示、规则和系统开发需求,参与规则测试与系统部署,监控规则上线后效能,跟进后续优化;
3、评估征信数据与技术产品在审批端的应用策略,监控并跟进后续优化;
4、对整体欺诈风险水平及策略效能进行周期性监控与分析,并撰写风险监控报告;采集、调查和分析信用卡黑中介最新作案手段,搭建风险案例库。

任职资格:

1、全日制大学本科及以上学历,计算机、应用数学、统计学方向优先;
2、具有1年以上商业银行相关工作经历或2年以上金融机构风险管理、授信管理及信贷审批相关的工作经验;
3、熟悉银行业风险决策引擎开发,对规则引擎的整体应用方案和数据准备、引擎内部的核心算法与处理机制等具有一定的了解;熟悉银行业审批系统,设计审批系统流程的实现方式;
4、熟悉银行业风险流程框架设计,了解市场主流的工作流引擎产品特性,对银行风险政策文件,依据审计、授信、评分、反欺诈、产品等相关要求,分析拆解后自行对应开发入规则引擎执行部署实施;
5、思维敏捷,具有良好的逻辑分析、问题解决、沟通、学习能力,对金融业、互联网业务、架构和产品有较强的敏感性,能够承受较大的工作压力;
6、熟练操作办公软件、MySQL数据库,具备SAS等数据分析工具应用能力;

优先条件:
1、具有审批iLOG规则引擎或Drools规则引擎的从业经验者优先; 
2、具有系统分析、系统设计经验者优先;
3、从事过金融业大规模Web应用开发,熟悉设计模式、代码重构、JVM性能优化者优先;
4、熟练使用MySQL数据库,有数据库设计及优化经验者优先;
5、熟练使用SAS等工具者优先。