工作描述:
1、负责制定和优化企业架构管理制度与4A架构方法论,推动日常架构评审、改进闭环和技术债务管理规范化落地。
2、负责建设架构管理运营体系,组织跨部门项目方案评估,定期编制架构管理报告,以度量数据驱动持续改进。
3、负责探索AI For Architecture应用场景,推进AI在架构评审、架构分析等方向的智能化落地与赋能。
4、负责主导数字化场景地图与IT全景图的绘制、治理和应用,推进在需求分析与立项评审中的实际落地。
5、负责推进架构管理数字化平台建设,实现业务架构在线设计与评审。
6、负责撰写有价值技术研究报告,发挥前沿技术引领落地作用。
职位要求:
1、本科及以上学历,具备8年以上IT经验、其中5年以上企业架构设计或架构治理经验优先,金融行业优先。
2、精通4A架构方法论(业务/应用/数据/技术架构),熟悉TOGAF、Zachman等主流企业架构框架。
3、了解AI/大模型在架构管理领域的应用场景,有架构管理数字化平台建设或推广经验优先。
4、具备较强的思维组织及文字表达能力,独立学习能力强,思路清晰,思维严谨。
5、具备优秀的跨团队协调推动力,体系化思维强,能独立编写管理制度及架构报告等技术文档。
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