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数据收集方法
我们可获取阁下向本网站或者透过本网站提交或我们收集的个人识别资料。未能提供该等个人识别数据，可能导致高腾无法向阁下提供所要求的服务或数据。
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高腾可能会收集有关用户的个人信息，例如他/她的姓名，登录ID和密码，地址，电子邮件地址，电话号码，年龄，性别，出生日期，居住国，国籍，教育程度和过往的工作经验。
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5、和为您提供有关您可能感兴趣的其他就业机会的建议。
我们不会出售、分享或以其他方式披露或转让阁下的个人识别数据予其他人士，以获取金钱利益。
保留期：我们将会采取切实可行的措施，确保我们不会保留阁下的个人识别数据超过达成用途所需的时间。公司将会保留落选者的个人资料两年(由落选的日期起计)以作日后的招聘活动之用。
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未经阁下同意，高腾不会向阁下发送电邮讯息，除非发送电邮讯息理由是与回复阁下的查询或就业申请有关，或是基于阁下选择使用我们的电子通讯服务（E-Delivery service），以电子方式收取文件。根据我们的政策，在以上需要征求阁下同意才会进行的活动，均会设有取消接收电邮的选项。我们建议阁下不要透过不安全的通讯方式，例如一般来说安全性较低的公共电子通讯渠道，如互联网电子邮件等，向我们提交任何个人资料。
高腾不会出售候选人的电邮地址，也不会在未经阁下同意的情况下，向第三方和我们的关联公司提供阁下的个人识别数据，以作市场推广用途或任何各自其他用途。按照私隐政策规定，高腾通常不会向任何第三方或其关联公司提供阁下的任何个人识别资料供市场推广用途；即使提供，也会事先取得阁下的书面同意。
在香港收集的个人识别资料适用 - 私隐条例下的权利：根据香港《个人资料（私隐）条例》（「私隐条例」），以及据该条例制定的守则和指引，任何人士均可：
1、查阅高腾是否持有其个人识别资料，并可要求查阅有关资料；
2、要求高腾修正任何与其有关但不正确的个人识别资料；
3、要求高腾就有关个人识别资料的政策和守则作出具体说明，并要求高腾通知其持有的个人识别数据类别；以及
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日期：2019年7月