工作描述:
1.负责公司各类法律事务相关工作，审查合同、招标文件，制定发布各类规范合同文本，对公司重大决策、重要合同和重要规章制度进行法律审核或提供法律支持，开展外聘法律顾问管理及各类法律纠纷诉讼处理，提供公司经营相关的法律咨询意见。
2.负责协助建立完善合规管理制度体系，组织合规风险识别和预警，参与重大事项合规审查及合规风险应对处置。负责具体开展公司合规管理工作，对公司运营涉及的法律法规及法律问题进行前瞻性研究，牵头开展公司规章制度管理工作，不断提升合规管理工作水平，有效防范化解法律合规风险。
3.拟定公司风险管理与内部控制年度工作方案，统筹规划风控内控工作。制定风险管理各阶段工作方案，组织各单位开展风险识别与评估工作，建立风险数据库并确定年度重大风险。制定内部控制各阶段工作方案，组织各单位开展内控流程梳理与测试工作，发现公司内部控制缺陷。建立重大风险应对与内控陷整改的实施方案，持续跟踪方案的实施情况，推进整改工作有效落实。
4.组织普法宣传和法律知识及合规方面的培训，提升各单位相关人员法律合规知识水平和识别风险的能力。组织开展风控内控知识培训，培育风控内控文化，在公司上下树立良好的风控内控管理意识。
5.履行岗位要求的保密义务，完成领导交办的其他工作。

职位要求:
1.统招本科以上学历，法学等相关专业，具有A类法律职业资格证书；
2.年龄35周岁以下；
3.具备3年以上法律事务或合规管理相关工作经验，从业单位包括法院、检察院、仲裁机构、知名律师事务所或大中型企业法务部门等；熟悉国有企业治理架构、国资监管政策及合规体系运作流程；
4.民商法、经济法等专业基础扎实，能独立完成合同及法律文件的审核、起草工作；能为企业法律事务管理提供策略建议，并推动相关实务落地；能够建立和完善公司合规管理体系，提出有效合规建议；
5.工作严谨细致，具备良好的团队协作意识、较强的执行力和抗压能力。

文中“以上”“以下”均为包括概念，相关时间计算截止至2025年10月30日。

工作描述:
负责机场航站楼机电设备（主要包括行李系统、捷运系统、登机桥、安检设备、电扶梯等）的运行、维护和管理。

职位要求:
1.本科及以上学历，自动化、电气类、机械类、轨道交通等相关专业；
2.年龄35周岁以下（含）；
3.熟练掌握相关业务知识，熟悉机电类设备安装、运行及维护；
4.具有岗位所需资质证书且有相关工作经验者优先；
5.身体健康，符合岗位作业要求，适应倒班、夜班工作；
6.本岗位需通过上岗前职业健康检查，应聘者无本岗位职业禁忌证。